Warm-up-Treffen am Vorabend

design2senseNach dem großen Erfolg der Premiere im vergangenen Jahr laden wir auch 2019 herzlich zum Warm-up-Treffen in lockerer, kreativer Atmosphäre für Aussteller, Referenten und Teilnehmer ein. Das Warm-up findet am 6. November 2019 ab 18.30 Uhr in den inspirierenden Räumen der design2sense GmbH (Prellerstraße 54, Leipzig) statt.

Hier können Sie die Gastgeber schon jetzt näher kennen lernen: Link design2sense GmbH.


Konferenztag 11. Leipziger Personalforum

8.30 Uhr   Anmeldung & Begrüßungskaffee


9.00 Uhr   Eröffnung & Begrüßung durch die Veranstalter


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Martin Gaedt

 

Key-Note „ROCK YOUR RECRUITING!“ – Martin Gaedt, Provotainer, Innovationsmanager und Buchautor („ROCK YOUR IDEA!“ und „Mythos Fachkräftemangel“)


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Michael Benz

 

Experten-Vortrag:

„Wie erreichen Sie Kandidaten, die gar nicht suchen? – Do’s and Don’ts bei der Ansprache von Talenten, die nicht mehr auf Stellenanzeigen reagieren“ – Michael Benz, Gründer und Geschäftsführer von whyapply


10.45 Uhr    Kaffeepause


11.15 Uhr  3 Vorträge zu Best-Practice-Beispielen  regionaler Unternehmen u.a.


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Nicole Arnold

 

  • „Flexible Arbeitszeitmodelle – Arbeiten je nach persönlichem Lebensstil“ – Nicole Arnold, HR Managerin PLUSPOL interactive

  • „Wandel mitgestalten – Beteiligung und Mitbestimmung der Belegschaft“ – Michael Halberstadt, Geschäftsführer Personal und Fahrservice/ Arbeitsdirektor Leipziger Verkehrsbetriebe (LVB) GmbH , und Aleksandra Lewandowska, Projektleiterin MADAM – „Mobile Arbeit wird digital, digitale Arbeit wird mobil“ Leipziger Verkehrsbetriebe (LVB) GmbH
Michael Halberstadt und Aleksandra Lewandowska
Michael Halberstadt und Aleksandra Lewandowska

Kurz-Vorstellung der PRAXISRUNDEN


12.45 Uhr  Mittagspause


13.45 Uhr  PRAXISRUNDE 1

Erfahrungsaustausch/Gespräche in 6 Themengruppen (+1 Zusatz-Workshop)

  • „Routinen aufbrechen – Neue Wege im Bewerbungsgespräch unter Nutzung der Methode LEGO® Serious Play®“ – Sandra Linnenbrügger, Führungskräfte- und Karrierecoach, gemeinsam mit dem PRAXISPARTNER Stephanie Flinth, Personalverantwortliche IN AUDITO Media, Recruiting & Service GmbH

  • „Storytelling für Arbeitgeberattraktivität – Nutzen Sie die Persönlichkeit Ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen“   Sandra Hofmann und Katharina Gleß, Büro Effektrausch

  • „Feedback in unsicheren Konstellationen“Dr. Stefan Fuchs, Geschäftsführer staffadvance GmbH

  • Arbeitsrecht – Fresh-up“ Dr. Iris Henkel, RAin für Arbeitsrecht PETERSEN HARDRAHT PRUGGMAYER

  • „Nie wieder Bewerber verlieren – Fachkräftemangel durch die Digitalisierung im HR entgegenwirken“ – Fabian Haller, Partner Manager Personio GmbH

  • Mitarbeiterbindung durch Entgeltoptimierung & Sachbezüge – aktuelle Entwicklungen in 2019″ – Birgit Porompka, Steuerberaterin PETERSEN HARDRAHT PRUGGMAYER

  • Zusatz-Workshop: „Organisationale Gerechtigkeit – Warum marktübliche Gehälter und Benefits allein nicht reichen, um Mitarbeiter langfristig zu binden.“ Prof. Dr. Jörg Klukas, Professor für Personalmanagement, Führung und Nachhaltigkeit an der FOM – Fachhochschule für Ökonomie und Management

15.00 Uhr  PRAXISRUNDE 2  (Themen identisch PRAXISRUNDE 1)


16.00 Uhr  Abschluß / Get together


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